2017届毕业生86.7%在广东省就业,是实现实验室安全管理的重要保证

 电工电气     |      2020-03-25 06:51

‍‍  信息时报1月4日讯 近日,华南理工大学与暨南大学相继发布2017届毕业生就业质量报告。记者结合报告中的数据发现:华工2017届本科毕业生起始薪酬平均值达到6687元,超过8000元的群体占比达到20.6%;同时该校2017届本科毕业生选择升学的人数达2078人,升学比例36.08%。而暨大的2017届毕业生中,35.1%的本科生和27.3%的硕士生与民营企业签约,博士生签约民企的占比仅为4.7%。‍‍

澳门金莎娱乐官网 1   新快报9月10日讯近日,广东各高校纷纷迎来本科新生。在这些新生中有许多“想不到”,比如,暨南大学的少数民族新生中,土家族最多,而北京师范大学珠海分校的少数民族新生中则以蒙古族最多;年龄方面,绝大多数高校的本届新生中,以1999年出生的最多;在华南师范大学和广东外语外贸大学新生中,陈、李、黄三姓最多……想知道各高校新生还有哪些趣事?且听数据君为您一一道来。   ●暨南大学   有20名新生在1999年8月13日出生   本周末,暨南大学迎来了9123张新面孔。作为一所百年侨校,暨南大学的外招生占比在广东省各高校中名列前茅。据暨南大学招生办公室统计,今年录取的9125名新生中,内招生4532人,外招生4593人,外招生人数略多于内招生。   从生源地来看,暨大内招生约50%是广东考生,外招生中56%的学生来自中国香港。其中华人及外籍生来自于56个国家和地区,以亚洲国家和地区为主,来自于泰国、印尼、马来西亚、印度、老挝等国的人数较多。   学生男女比例向来是大家关注的焦点,作为一所综合性大学,暨大新生“女多男少”。内招生新生中,男生1892人,女生2640人,内招生男女比为1:1.4。学院中,男生占比最大的是体育学院,达到80.9%。新闻传播学院则是男生占比最少的学院,仅有17.9%。   暨南大学本届内招生共来自27个民族,其中来自土家族的少数民族新生最多。有43名少数民族新生来自贵州,贵州少数民族新生是所有省份中最多的,广西以36名少数民族新生排名第二。   暨大本科新生中,“00”后有313人,占比6.9%;年龄最小的新生是2003年10月10日出生的小朋友,还未满14岁。但今年暨大本科新生仍以95后为主,其中1999年出生的人数最多。   有趣的是,今年暨大新生中,同年同月同日生人数最多的一天在1999年8月13日,有20人在这一天出生,分散在14个学院中。新生中叫“刘畅”的同学最多,共有4个,来自不同的省份。   ●南方医科大学   新生中年龄最小的比最大的小10岁   南方医科大学昨日迎来了3028名本科新生,分别来自全国31个省份,还有港澳台同胞62人。其中,来自广东的新生最多,达1785人,其次是河南、内蒙古等省份。   据统计,南医大2017级男女新生分别有1216人和1812人,比例约为4:6。护理学院毫无悬念地成为男女比例最大的学院,男女比例为18:176。男女最均衡的是法医学院,男女比例为1:1。   南医大新生中,“00”后共有228人,占比7.5%。其中,年龄最大的出生于2002年8月20日,比新生中年龄最大的学生(出生于1992年12月7日)小了10岁。而在3月6日出生的新生最多,有20人。   ●华南理工大学   今年录取的新生至少有6对双胞胎   今年有6163名本科新生加入华工大家庭,其中,1999年出生的有3502名,占新生总数的56.8%。虽然“90后”大学生仍占绝对多数,但“00后”已经开始大量进入校园,其中2000年出生的有436人。   此外,数据筛查还发现,华工今年录取的新生中至少有6对双胞胎。   ●广州大学   几乎10个本科新生中9个是广东人   今年,广大本科新生共有7555人,其中,“00后”有283名。按学院来看,经济与统计学院的人数最多,为737人。   全校新生中女生4058人,男生3497人,分别占比54%与46%。有的学院男女比例悬殊,其中卫斯理安学院的29名新生全是女生。而政治与公民教育学院的男女比例达到了1:9,男生仅4人。男生最多的是机械与电气工程学院,男女比例为7.7:1,男生有552名。   今年,广大本科新生主要来自广东,几乎每十个人中就有九个广东人,广东新生中,广州市人数最多,有951人。   ●华南师范大学   “李鑫”“林纯”“刘璐”“陈莹”各4人   “你好,我叫李鑫。” “好巧,我也叫李鑫。”   今年,9000多名新生进入华师,他们分别来自全国31个省份,属于25个民族。其中,71%的新生来自广东,其中广州生源最多,其余依次为揭阳、佛山、茂名、汕头、湛江等。   今年华师本科新生的男女比例是1:1.73。其中,外国语文化学院等依然是华师男女比例最失衡学院,女生占多数。而有部分学院男生占比较大,如软件学院。   新生中,1998年出生的最多,占本科新生总数的61.17%。1999年出生的新生占了18.54%,2000年出生的新生占14.72%。年龄最小的新生仅14周岁。有趣的是,共有22名新生在1999年7月15日这天出生。   新快报记者梳理华师新生重名情况,发现 “李鑫”、“林纯”、“刘璐”、“陈莹”、“杨蕾”、“李丹”这几个名字分别有4个人重名。   大数据还透露出新生姓氏的秘密:新生中姓氏人数排名前三的分别是陈、李、黄这三个姓氏。而在“90后”新生中,处女座占比最大。   ●广东外语外贸大学   本科新生中狮子座最多 共482人   广外一直都是女多男少,今年情况如何?新快报记者梳理广外晒出的新生数据发现,广外今年共录取新生5001人,其中男生1362人,女生3639人,女生是男生的近3倍。   新快报记者了解到,在广外的多数学院中,今年新生也是女多男少,女生比例最高的是英语教育学院,女生占比高达88.2%。而唯一一个男生比女生多的学院是信息科技与技术学院,男生比女生多了41人。   该校今年新生人数最多的专业是工商管理类,有835人,最少的是音乐表演(钢琴),只有4人。   各省份中,今年来自广东的新生最多,有4169人,其次是湖南和江苏,分别有65人和54人。本科新生分属22个民族,其中少数民族共有139人。   在姓氏方面,陈、李、黄姓学生较多。新生中重名最多的是“李健”,有4人,“何浩然”、“林琳”等6个名字也各有3人。   广外本科新生中共有245名“00后”,年龄最小的出生于2003年12月1日。   今年广外本科新生中,狮子座人数最多,共有482人。新生中,在1998年12月20日和1999年8月2日出生的人最多,各有22人。   ●北京师范大学珠海分校   少数民族新生中蒙古族人数最多   截至9月5日,北京师范大学珠海分校共迎来6338名新生,其中男生约占36.94%,女生约占63.06%。文学院和外国语学院每100名学生中只有15名男生,运动休闲学院每100名学生中只有14名女生。   在各省份新生中,广东新生约占62%,排名第一。而在少数民族新生中,蒙古族人数最多。与其他高校相同,今年北师珠新生多数出生于1999年,年龄最大的新生于1991年出生,来自法政学院;年龄最小的新生于2002年出生,来自设计学院。   ●北京理工大学珠海学院   9月7日新生共骑共享单车2212次   北京理工大学珠海学院今年迎来了6973名新生,其中,76.5%的新生来自广东省,广州地区的生源最多。新生报到率也很高,9月7日新生使用校园卡消费的比例就达到了62.8%,一共消费233609.78元。当天,新生一共骑共享单车2212次。   本届新生中狮子座人数最多,达到714人。有2295名新生是独生子女,有180人吸烟,需要洗衣机的人数高达5265人……这些数据都可以在该校大数据迎新系统后台找到。

中国教育报9月4日文章“我不是在实验室,就是在去实验室的路上。”

华工:高收入群体逐年增加

开学季来临,对高校实验室管理者而言,学生的流动所带来的一些管理难题较以往更加突出:新学生集中且流动性大,加之种类繁多的化学药品、易燃易爆物品及仪器设备等都存放在实验室,安全问题是管理工作的重中之重。 安全是高校人共同业务 高校实验室体量庞大,但又各具特点。以华南理工大学为例,实验用房面积合计20万平方米,实验室自然间4000余间。仅目前实验技术安全涉及的门类就有化学安全、电气安全、机械安全、环境保护、生物安全、辐射安全几个大类,做到高效、准确、规范管理全校的实验安全,必须认识问题,掌握专业知识,熟悉各种危害辨识。 华南理工大学通过建章立制,规范实验室安全工作。制定或修订了《华南理工大学实验技术安全管理办法(2014年修订)》《华南理工大学辐射安全与防护管理办法(试行)》《剧毒化学品事件应急处置方案》《危险化学品事件应急处置方案》《辐射事故应急处置预案》,并正在制定《实验室安全责任奖惩办法》《气瓶安全管理细则》《华南理工大学生物安全管理办法》等。 实验设备的不安全状态,都与人的不安全行为或人的操作、管理失误有关。“有了制度更重要的还在于执行。”华南理工大学实验室与设备管理处负责人表示,健全安全责任机制、健全实验室安全条例,并且不折不扣地执行落实,才能确保实验室安全。安全不只是高校某一个部门的“专属业务”,而是关系到每个师生、每个实验室使用者的责任和义务,是高校从上至下共同遵守、齐抓共管的“共同业务”。 安全教育不合格不得进入 “如果没有通过安全知识考试,那么就没法进入实验室。我们在进行实验操作前老师也会给我们进行相关培训。”华南理工大学化学与化工学院的博士生小刘强调,这是实验室画定的“安全红线”:安全教育不合格不得进入。 华南理工大学建设融安全教育宣传、安全知识学习、安全信息告知于一体的实验室安全管理平台,引进“安全知识考核系统”,编制《实验室安全手册》,向首次进入实验室的研究生发放,并开设“实验室安全通论”通选课。 以华南理工大学生物科学与工程学院为例,去年年底成立安全工作小组,实行定期检查和整改制度;拨付专项经费,更新、加装和统一学院实验室门禁,实现所有实验室房间统一管理,做到无障碍安全检查。学院还借鉴国内外先进经验,启动建立严格的“实验室准入制度”:实验室人员需要完成校级的安全培训、学院特色的安全培训、每个科研团队的安全培训,才能进入实验室工作。每个科研团队的负责人负责培训相关实验室人员,每位实验室人员将被要求确认完成培训、承诺遵守安全操作措施。 标准化操作提高科研效率 “在实验室工作,安全永远是头等大事。”华南理工大学化学与化工学院的张老师表示:“多做几次检查,多一些提醒,是很有必要的。涉及生命安全,再怎么强调也不过分。” 化学类实验室占到华南理工大学实验室总数的四成以上,实验室内普遍使用种类繁多的危险化学品,各类设备,还涉及实验产生的废弃物等。 “在实践操作中,往往大家都会做好事前准备,但实验过后,废弃物品的处置同样不能掉以轻心。”张老师提醒。 生物科学与工程学院的博士生小卢介绍,研究生学生经常从早到晚泡在实验室,要注意防止疲劳操作,尤其是周末、假期,最好有两个人在场。同时要注意的还有卫生环境,每天小卢和同学都会对实验室卫生进行仔细的打扫,保持实验环境的整洁卫生。 “安全容不得一点瑕疵”,一个环节的疏漏,往往引发的是一连串的连锁反应,破坏力倍增。实验室的标准化操作可以大大提高科研效率。 “科研工作者要有职业精神,对工作认真负责是一个方面,遵守规范又是一个方面。”生物科学与工程学院林老师说:“认真负责的工作作风,预防为主的安全防范意识,以及对师生身体健康负责的态度,是实现实验室安全管理的重要保证。” 为此,华南理工大学成立了实验室安全专门委员会。学校也开展一系列实验室危险化学品安全、个人防护用品选配、实验室技术安全与防范等专题培训,并针对突发情况进行了安全演练,提高师生的安全应急能力。

澳门金莎娱乐官网,据了解,华南理工大学2017届毕业生共计9995人,从2014年到2017年,总就业人数增加了493人。在严峻的就业形势下,华工的毕业生总体就业率高达99.41%,其中2017年就业率为100%的学院本科有12个,研究生有20个。

统计数据显示,2017届本科毕业生起始薪酬平均值达到6687元,高收入群体占比不断增大,高收入群体不断增加,超过8000元群体占比达到20.6%。其中,2017届起薪最高的是软件学院,月薪高达8659元,软件学院同时还是2017届受雇全职工作比例最高的学院,体育学院和公管学院紧随其后。而月收入较低的学院是电力学院,以每月5385元的薪资位列该校各专业尾部。